Principios Rectores de Rotary

Cuatro principios básicos guían a los rotarios para alcanzar el ideal de servicio y altos principios éticos:

• El Objetivo de Rotary
• Las clasificaciones
• Las Avenidas de Servicio
• La Prueba Cuádruple

El Objetivo de Rotary
Formulado en 1910, el Objetivo de Rotary es estimular y fomentar el ideal de servicio como base de toda empresa digna y, en particular, estimular y fomentar:

• PRIMERO. El conocimiento mutuo y la amistad como ocasión de servir.
• SEGUNDO. La observancia de elevadas normas de ética en las actividades profesionales y empresariales; el reconocimiento del valor de toda ocupación útil y la dignificación de la propia en beneficio de la sociedad.
• TERCERO. La puesta en práctica del ideal de servicio por todos los rotarios en su vida privada, profesional y pública.
• CUARTO. El fomento de la comprensión, la buena voluntad y la paz entre las naciones, a través del agrupamiento mundial y el compañerismo de personas que ejercen actividades profesionales y empresariales, unidas en torno al ideal de servicio.

Las clasificaciones
Este sistema deriva del modelo elegido por los fundadores de Rotary: que la asociación fuera una muestra cabal de la comunidad, con representantes de cada rama comercial, profesional e institucional radicada en ella. Una clasificación describe el negocio, o la principal actividad comercial, o el principal servicio profesional de la empresa u organización en la que trabaje el rotario, o la actividad que realice el rotario dentro de la empresa u organización en la que trabaje. Rotary utiliza las clasificaciones para:
Establecer y mantener una vibrante muestra de la comunidad con representantes de los negocios, oficios y profesiones de todos los socios
Conformar una fuente de recursos y experiencia para implementar proyectos de servicio con éxito
Ejemplos de Clasificaciones:

• Escuelas secundarias
• Banca
• Seguros
• Compañías Farmacéuticas
• Universidades
• Oftalmología
• Cirugía
• Petróleo
• Distribución

Las Avenidas de Servicio
Las Avenidas de Servicio, basadas en el Objetivo de Rotary, constituyen la piedra angular de la filosofía de Rotary y los cimientos sobre los cuales se basa la labor de los clubes. Hay cuatro Avenidas de Servicio:

• Servicio en el Club
• Servicio en la Comunidad
• Servicio a través de la Ocupación
• Servicio Internacional

La Prueba Cuádruple
Fue ideada en 1932 por el rotario Herbert J. Taylor (posteriormente presidente de RI), a quien se le solicitó que dirigiera una empresa que se encontraba al borde de la quiebra. Este código ético de 21 palabras, para los empleados, se transformó en la guía para las ventas, la producción, la publicidad comercial y para todas las relaciones con los distribuidores y clientes. La salvación de la empresa se atribuyó a esta sencilla filosofía. La Prueba Cuádruple, adoptada por Rotary en 1943, fue traducida a más de cien idiomas y publicada de mil maneras. ¿Qué es la Prueba Cuádruple? De lo que se piensa, se dice o se hace:

1. ¿Es la VERDAD?
2. ¿Es EQUITATIVO para todos los interesados?
3. ¿Creará BUENA VOLUNTAD y MEJORES AMISTADES?
4. ¿Será BENEFICIOSO para todos los interesados?

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